Soft_Skills

Розвиток соціальних (м’яких) навичок студентів

Найбільш затребувані Soft Skills на ринку праці (Світовий економічний форум, 2022):

1.       Analytical thinking and innovation
2.       Complex problem-solving
3.       Critical thinking and analysis
4.       Active learning and learning strategies
5.       Creativity, originality and initiative
6.       Attention to detail, trustworthiness
7.       Emotional intelligence
8.       Reasoning, problem-solving and ideation
9.       Leadership and social influence
10.    Coordination and time management

1. Аналітичне мислення та інновації
2. Комплексне вирішення проблем
3. Критичне мислення та аналіз
4. Активне навчання та стратегії навчання
5. Креативність, оригінальність та ініціативність
6. Уважність до деталей, надійність
7. Емоційний інтелект
8. Міркування, вирішення проблем та ідеї
9. Лідерство та соціальний вплив
10. Координація та тайм-менеджмент

Дисципліни за вибором Soft Skills, що відповідають за формування соціальних (м'яких) навичок у студентів освітнього рівня бакалавра:

Soft skills	М’які навички	Дисципліни, що відповідають за формування	Кафедра, що викладає	Курс викладання
1. Analytical Thinking Being able to think analytically was top in the World Economic Forum’s list of sought-after future skills. In fact, the ability to problem solve effectively is a common theme across all the skills mentioned in the list. Employers look for employees with the ability to investigate a problem and find the ideal solution in a timely, efficient manner. The skills required to solve problems are known as analytical skills. You use analytical skills when detecting patterns, brainstorming, observing, interpreting data, integrating new information, theorizing, and making decisions based on the multiple factors and options available. They will demonstrate your in-depth knowledge and understanding of a company or process, leading to you ultimately making better decisions.	Аналітичне мислення Уміння мислити аналітично було першим у списку затребуваних майбутніх навичок Всесвітнього економічного форуму. Насправді здатність ефективно вирішувати проблеми є спільною темою для всіх навичок, згаданих у списку. Роботодавці шукають працівників зі здатністю досліджувати проблему та своєчасно та ефективно знаходити ідеальне рішення. Навички, необхідні для вирішення проблем, відомі як аналітичні навички. Ви використовуєте аналітичні навички під час виявлення закономірностей, мозкового штурму, спостереження, інтерпретації даних, інтеграції нової інформації, теоретизування та прийняття рішень на основі багатьох факторів і доступних варіантів. Вони продемонструють ваші глибокі знання та розуміння компанії чи процесу, що зрештою допоможе вам приймати кращі рішення.	1. Soft Skills в сучасну інформаційну добу: тенденції та виклики	Історії та політичної теорії	3, 3ск
		2. Антикварний бізнес	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3 ск, 4
		3. Всесвітня спадщина ЮНЕСКО	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3ск
		4. Гірничотехнічна англійська мова	Гірничої інженерії та освіти	3, 3ск
		5. Дейтамайнинг - інтелектуальний аналіз даних	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		6. Державне соціальне страхування	Охорони праці та цивільної безпеки	3, 3ск, 4
		7. Екологічна комунікація	Філології та мовної комунікації	3, 3ск
		8. Контекстна реклама та інтернет-провайдинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	2ск, 3, 3ск
		9. Основи європейського врядування	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		10. Основи наукових досліджень	Транспортних систем та енергомеханічних комплексів	2ск, 3, 3ск
		11. Основи тайм-менеджменту та управління кар'єрним зростанням	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	3, 3ск, 4
2. Complex problem solving is a series of observations and informed decisions used to find and implement a solution to a problem. Beyond finding and implementing a solution, complex problem solving also involves considering future changes to circumstance, resources and capabilities that may affect the trajectory of the process and success of the solution. Complex problem solving also involves considering the impact of the solution on the surrounding environment and individuals.	Розв’язання комплексної проблеми – це серія спостережень і обґрунтованих рішень, які використовуються для пошуку та реалізації рішення проблеми. Окрім пошуку та реалізації рішення, вирішення складної проблеми також передбачає розгляд майбутніх змін обставин, ресурсів і можливостей, які можуть вплинути на траєкторію процесу та успіх рішення. Розв’язання комплексної проблеми також передбачає розгляд впливу рішення на навколишнє середовище та людей.	1. Soft Skills в сучасну інформаційну добу: тенденції та виклики	Історії та політичної теорії	3, 3ск
		2. Бізнес-проєкти економіки України в умовах війни та в повоєнний період	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		3. Дейтамайнинг - інтелектуальний аналіз даних	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		4. Договірні відносини у бізнесі	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		5. Екологічна комунікація	Філології та мовної комунікації	3, 3ск
		6. Екологічно відповідальне споживання та виробництво	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	2ск, 3, 3ск
		7. Енергетична безпека	Електроенергетики	2ск, 3, 3ск, 4
		8. Європейські безпекові механізми	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		9. Захист прав і свобод людини	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		10. Інноваційні зелені технології	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	3, 3ск, 4
		11. Основи "зеленої" промисловості	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	2ск, 3, 3ск
		12. Основи забезпечення інформаційної безпеки	Безпеки інформації та телекомунікацій	2ск, 3, 3ск, 4
		13. Основи наукових досліджень	Транспортних систем та енергомеханічних комплексів	2ск, 3, 3ск
		14. Психологія PR і реклами	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		15. Тренінг-курс "Сам собі турагент"	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3ск
		16. Управління діловими конфліктами	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск
		17. Фінансова психологія	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
3. Critical thinking is the ability to objectively analyze information and draw a rational conclusion. It also involves gathering information on a subject and determining which pieces of information apply to the subject and which do not, based on deductive reasoning. The ability to think critically helps people in both their personal and professional lives and is valued by most employers.	Критичне мислення - це здатність об'єктивно аналізувати інформацію та робити раціональні висновки. Це також передбачає збір інформації про предмет і визначення того, які частини інформації стосуються предмета, а які ні, на основі дедуктивного міркування. Здатність критично мислити допомагає людям як в особистому, так і в професійному житті і цінується більшістю роботодавців.	1. Англійська мова для медіаграмотності	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		2. Антикварний бізнес	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3 ск, 4
		3. Громадянське суспільство і політична участь	Історії та політичної теорії	2ск, 3, 3 ск, 4
		4. Дейтамайнинг - інтелектуальний аналіз даних	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		5. Державне соціальне страхування	Охорони праці та цивільної безпеки	3, 3ск, 4
		6. Комунікації та управління професійною ефективністю	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	2ск, 3, 3 ск
		7. Копірайтинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	3, 3ск, 4
		8. Креативне управління	Менеджменту	3, 3ск
		9. Міжнародне співробітництво в галузі охорони праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3 ск
		10. Основи європейського врядування	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		11. Основи забезпечення інформаційної безпеки	Безпеки інформації та телекомунікацій	2ск, 3, 3ск, 4
		12. Основи технічної творчості	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		13. Персональний брендинг	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		14. Повоєнна економіка України - інноваційно-інвестиційний проєкт розвитку	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		15. Управління емоційним інтелектом	Менеджменту	3, 3ск, 4
4. An active learning strategy is any type of activity during class (face-to-face, online, or outside of class) that engages learners in deep thought about the subject matter in your course. Rather than students passively “receiving” course content solely from live or recorded lectures, active learning requires students to become active participants in their learning process.	Стратегія активного навчання – це будь-який вид діяльності під час уроку (віч-на-віч, онлайн або поза класом), який залучає учнів до глибоких роздумів про предмет вашого курсу. Замість того, щоб студенти пасивно «отримували» зміст курсу виключно з живих або записаних лекцій, активне навчання вимагає від студентів стати активними учасниками процесу навчання.	1. Англійська мова для медіаграмотності	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		2. Гірничотехнічна англійська мова	Гірничої інженерії та освіти	3, 3ск
		3. Дистанційна комунікація	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		4. Ділова іноземна мова	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		5. Екологічна комунікація	Філології та мовної комунікації	3, 3ск
		6. Зв'язки з громадськістю в бізнесі	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		7. Інноваційні зелені технології	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	3, 3ск, 4
		8. Комп'ютерна графіка, дизайн та мультимедіа	Економіки та економічної кібернетики	2ск, 3, 3ск
		9. Культура здоров'я	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3ск
		10. Майстер-клас успішних презентацій	Маркетингу	3, 3ск, 4
		11. Міжкультурні комунікації в бізнес-середовищі	Менеджменту	3, 3ск, 4
		12. Персональний брендинг	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		13. Професійно орієнтована іноземна мова	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
5. Creativity is driven by empathy and an understanding of what people need, a deeply human skill that is highly valued in the increasingly automated business world. Creativity is perhaps the most forward-looking of all the future skills on this list. When you take the initiative to implement your ideas, you can anticipate the needs of your company or team. You will be demonstrating entrepreneurship and confidence in your own ideas. Working creatively shows others that you don’t need to rely on technology to innovate within your sector.	Творчість ґрунтується на співчутті та розумінні того, що потрібно людям, глибоко людській навичці, яка високо цінується у все більш автоматизованому світі бізнесу. Творчість, мабуть, найбільш перспективна з усіх навичок майбутнього в цьому списку. Коли ви берете ініціативу на реалізацію своїх ідей, ви можете передбачити потреби вашої компанії чи команди. Ви продемонструєте підприємливість і впевненість у власних ідеях. Творча робота показує іншим, що вам не потрібно покладатися на технології для інновацій у вашому секторі.	1. Бізнес-проєкти економіки України в умовах війни та в повоєнний період	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
				2ск, 3, 3ск
		2. Бізнес у соціальних мережах	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		3. Дизайн процесів	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
		4. Етика соціальних та економічних відносин	Філософії і педагогіки	3, 3ск
		5. Іміджелогія	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		6. Комп'ютерна графіка, дизайн та мультимедіа	Економіки та економічної кібернетики	2ск, 3, 3ск
		7. Комунікативний дизайн	Конструювання, технічної естетики і дизайну	2ск, 3, 3ск
		8. Контекстна реклама та інтернет-провайдинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	2ск, 3, 3ск
		9. Копірайтинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	3, 3ск, 4
		10. Креативне управління	Менеджменту	3, 3ск
		11. Майстер-клас успішних презентацій	Маркетингу	3, 3ск, 4
		12. Міжкультурні комунікації в бізнес-середовищі	Менеджменту	3, 3ск, 4
		13. Основи європейського врядування	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		14. Основи наукових досліджень	Транспортних систем та енергомеханічних комплексів	2ск, 3, 3ск
		15. Основи технічної творчості	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		16. Персональний брендинг	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		17. Психологія PR і реклами	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		18. Управління стартап-проєктами	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		19. Фінансова психологія	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
6. Paying attention to detail refers to a person's ability to focus on both the small and important details while completing a task. People who have this trait often produce accurate and error-free work. They tend to be thorough with their research and are highly efficient individuals. Developing the ability to focus on the details of an assignment or project can improve your reliability and overall performance. Even though attention to detail is a valuable skill, there is a disadvantage to being too detail-oriented. If you are too detail-oriented, you may take longer than necessary to complete projects or feel overwhelmed at the tasks you are responsible for completing.	Увага до деталей означає здатність людини зосереджуватися як на дрібних, так і на важливих деталях під час виконання завдання. Люди, які мають цю рису, часто виконують точні та безпомилкові роботи. Вони, як правило, ретельні у своїх дослідженнях і є високоефективними людьми. Розвиток здатності зосереджуватися на деталях завдання чи проекту може підвищити вашу надійність і загальну продуктивність. Незважаючи на те, що увага до деталей є цінною навичкою, надто орієнтоване на деталі має недолік. Якщо ви надто орієнтовані на деталі, вам може знадобитися більше часу, ніж потрібно, щоб завершити проекти, або відчувати себе перевантаженими завданнями, які ви повинні виконати.	1. Англійська мова для медіаграмотності	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		2. Державна мовна політика України	Філології та мовної комунікації	3, 3ск
		3. Дизайн процесів	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
		4. Ділова іноземна мова	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		5. Договірні відносини у бізнесі	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		6. Європейські безпекові механізми	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		7. Європейські стандарти сучасного парламентаризму	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		8. Комунікативний дизайн	Конструювання, технічної естетики і дизайну	2ск, 3, 3ск
		9. Конфліктологія та теорія переговорів	Міжнародних відносин і аудиту	3, 3ск
		10. Копірайтинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	3, 3ск, 4
		11. Міжнародне співробітництво в галузі охорони праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3 ск
		12. Міжнародний етикет	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3 ск
		13. Основи "зеленої" промисловості	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	2ск, 3, 3ск
		14. Основи забезпечення інформаційної безпеки	Безпеки інформації та телекомунікацій	2ск, 3, 3ск, 4
		15. Основи тайм-менеджменту та управління кар'єрним зростанням	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	3, 3ск, 4
		16. Професійно орієнтована іноземна мова	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		17. Психофізіологічні основи безпеки праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3ск
		18. Соціальна психологія	Філософії і педагогіки	3, 3ск
		19. Тренінг-курс "Сам собі турагент"	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3ск
		20. Управління діловими конфліктами	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск
		21. Фінансова психологія	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
7. Emotionally intelligent people are masters at managing their emotions and don't get angry in stressful situations. Instead, they have the ability to look at a problem and calmly find a solution. They're excellent decision makers, and know when to trust their intuition. Regardless of their strengths, however, they're usually willing to look at themselves honestly. They take criticism well, and know when to use it to improve their performance.	Емоційно розумні люди вміють керувати своїми емоціями і не зляться в стресових ситуаціях. Натомість вони мають здатність дивитися на проблему і спокійно знаходити рішення. Вони чудово приймають рішення і знають, коли варто довіряти своїй інтуїції. Проте, незважаючи на їхні сильні сторони, вони зазвичай готові дивитися на себе чесно. Вони добре сприймають критику і знають, коли її використовувати, щоб покращити свою роботу.	1. Діловий та світський етикет	Менеджменту	3, 3ск
		2. Етика соціальних та економічних відносин	Філософії і педагогіки	3, 3ск
		3. Іміджелогія	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		4. Конфліктологія та теорія переговорів	Міжнародних відносин і аудиту	3, 3ск
		5. Культура здоров'я	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3ск
		6. Міжнародне співробітництво в галузі охорони праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3 ск
		7. Міжнародний етикет	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3 ск
		8. Політичний PR	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3 ск, 4
		9. Психологія бізнесу	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		10. Психофізіологічні основи безпеки праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3ск
		11. Соціальна психологія	Філософії і педагогіки	3, 3ск
		12. Управління діловими конфліктами	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск
		13. Управління емоційним інтелектом	Менеджменту	3, 3ск, 4
		14. Фінансова психологія	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
8. Reasoning means the ability to proceed from hypothesis to conclusion in a logical and sensible way. The skills needed in problem-solving in turn help solve problems quickly and effectively. Problem-solving requires both an ability to correctly define a problem and finding a solution to it. Ideation in turn is often regarded as creativity, the ability to come up with new ideas and ways of doing, of testing the ideas and thus solving problems.	Міркування означає здатність переходити від гіпотези до висновку логічним і розумним шляхом. Навички, необхідні для вирішення проблем, у свою чергу, допомагають швидко й ефективно вирішувати проблеми. Вирішення проблем вимагає як здатності правильно визначати проблему, так і знаходити її рішення. Ідея, у свою чергу, часто розглядається як креативність, здатність придумувати нові ідеї та способи діяти, перевіряти ідеї та таким чином вирішувати проблеми.	1. Soft Skills в сучасну інформаційну добу: тенденції та виклики	Історії та політичної теорії	3, 3ск
		2. Англійська мова для медіаграмотності	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		3. Бізнес у соціальних мережах	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		4. Волонтерський туризм	Туризму та економіки підприємства	3, 3ск, 4
		5. Всесвітня спадщина ЮНЕСКО	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3ск
		6. Державне соціальне страхування	Охорони праці та цивільної безпеки	3, 3ск, 4
		7. Дизайн процесів	Економічного аналізу і фінансів	3, 3ск, 4
		8. Екологічно відповідальне споживання та виробництво	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	2ск, 3, 3ск
		9. Енергетична безпека	Електроенергетики	2ск, 3, 3ск, 4
		10. Європейські стандарти сучасного парламентаризму	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		11. Захист прав і свобод людини	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		12. Керівництво та влада	Менеджменту	3, 3ск
		13. Контекстна реклама та інтернет-провайдинг	Конструювання, технічної естетики і дизайну	2ск, 3, 3ск
		14. Креативне управління	Менеджменту	3, 3ск
		15. Основи "зеленої" промисловості	Екології та технологій захисту навколишнього середовища	2ск, 3, 3ск
		16. Основи лідерства	Менеджменту	3, 3ск
		17. Основи технічної творчості	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		18. Повоєнна економіка України - інноваційно-інвестиційний проєкт розвитку	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		19. Правова охорона об'єктів інформаційних технологій	Нафтогазової інженерії та буріння	3, 3ск, 4
9. Leadership is a process of social influence, which maximizes the efforts of others, towards the achievement of a goal. Notice key elements of this definition: Leadership stems from social influence, not authority or power. Leadership requires others, and that implies they don't need to be “direct reports”	Лідерство – це процес соціального впливу, який максимізує зусилля інших для досягнення мети. Зверніть увагу на ключові елементи цього визначення: лідерство походить від соціального впливу, а не від авторитету чи влади. Керівництво вимагає інших, і це означає, що їм не потрібно бути «прямими підлеглими»	1. Бізнес у соціальних мережах	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		2. Волонтерський туризм	Туризму та економіки підприємства	3, 3ск, 4
		3. Гірничотехнічна англійська мова	Гірничої інженерії та освіти	3, 3ск
		4. Громадянське суспільство і політична участь	Історії та політичної теорії	2ск, 3, 3ск, 4
		5. Державна мовна політика України	Філології та мовної комунікації	3, 3ск
		6. Ділова іноземна мова	Іноземних мов	2ск, 3, 3ск
		7. Діловий та світський етикет	Менеджменту	3, 3ск
		8. Європейські безпекові механізми	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		9. Європейські стандарти сучасного парламентаризму	Державного управління і місцевого самоврядування	2ск, 3, 3ск
		10. Захист прав і свобод людини	Державного управління і місцевого самоврядування	3, 3ск, 4
		11. Зв'язки з громадськістю в бізнесі	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		12. Іміджелогія	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		13. Керівництво та влада	Менеджменту	3, 3ск
		14. Комунікації та управління професійною ефективністю	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	2ск, 3, 3ск
		15. Міжкультурні комунікації в бізнес-середовищі	Менеджменту	3, 3ск, 4
		16. Основи лідерства	Менеджменту	3, 3ск
		17. Основи тайм-менеджменту та управління кар'єрним зростанням	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	3, 3ск, 4
		18. Повоєнна економіка України - інноваційно-інвестиційний проєкт розвитку	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		19. Політичний PR	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	3, 3ск, 4
		20. Психологія PR і реклами	Маркетингу	2ск, 3, 3ск
		21. Психологія бізнесу	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		22. Управління емоційним інтелектом	Менеджменту	3, 3ск, 4
		23. Управління стартап-проєктами	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
10. Time management is the coordination of tasks and activities to maximize the effectiveness of an individual's efforts. Essentially, the purpose of time management is to enable people to get more and better work done in less time. Elements of time management include organization, planning and scheduling to best take advantage of the time available. Time management techniques also take into account an individual's particular situation and their relevant capabilities and characteristics.	Тайм-менеджмент — це координація завдань і діяльності для досягнення максимальної ефективності зусиль індивіда. По суті, мета тайм-менеджменту полягає в тому, щоб дати людям можливість виконувати більше та краще роботу за менший час. Елементи управління часом включають організацію, планування та розклад для найкращого використання наявного часу. Методи управління часом також враховують конкретну ситуацію людини та її відповідні здібності та характеристики.	1. Дистанційна комунікація	Нафтогазової інженерії та буріння	2ск, 3, 3ск
		2. Договірні відносини у бізнесі	Економіки та економічної кібернетики	3, 3ск, 4
		3. Етика соціальних та економічних відносин	Філософії і педагогіки	3, 3ск
		4. Керівництво та влада	Менеджменту	3, 3ск
		5. Основи лідерства	Менеджменту	3, 3ск
		6. Основи тайм-менеджменту та управління кар'єрним зростанням	Інжинірингу та дизайну в машинобудуванні	3, 3ск, 4
		7. Правова охорона об'єктів інформаційних технологій	Нафтогазової інженерії та буріння	3, 3ск, 4
		8. Психологія бізнесу	Прикладної економіки, підприємництва та публічного управління	2ск, 3, 3ск
		9. Психофізіологічні основи безпеки праці	Охорони праці та цивільної безпеки	2ск, 3, 3ск
		10. Тренінг-курс "Сам собі турагент"	Туризму та економіки підприємства	2ск, 3, 3ск

Курси навчання:
2ск - другий скорочений термін навчання;
3 - третій нормативний термін навчання;
3ск - третій скорочений термін навчання;
4 - четвертий нормативний термін навчання

Дослідження

Підготовка кадрів

Наукові видання

Спеціалізовані вчені ради

Вступ до університету

Денна форма навчання

Дистанційна та вечірня форми навчання

Навчання іноземних студентів

Центр міжнародної співпраці

Навчально-науковий центр підготовки іноземних громадян

Міжнародні культурно-освітні центри

Про бібліотеку

Читальні зали і абонементи

Електронні інформаційні ресурси

Діяльність

Загальна інформація

Структура університету

Послуги

Сервіси

Внутрішні ресурси

Соціальні мережі

Інформаційне партнерство